渝海公司开展2017年党风廉政建设约谈
发布时间:2017-09-05 11:46:59
8月21至8月23日期间，渝海公司党委组织开展2017年党风廉政建设约谈。
为深入落实全面从严治党主体责任，进一步加强党风廉政建设，督促廉政风险重点单位和重点岗位人员自觉提高政治站位，坚持从严从实，推动党风廉政建设。按照党风廉政建设两个责任和“一岗双责”要求，本次约谈主要围绕履行党风廉政建设第一责任责任、落实党风廉政建设和反腐败工作分工责任制、执行“三重一大”事项集体决策制度、落实民主集中制、意识形态工作、选人用人情况、督促班子其他成员履行“一岗双责”、践行监督执纪四种形态、公车管理执行情况、主要廉政风险点排查及整改、本单位党风廉政建设存在问题等11个重点内容进行。
根据公司党委的统一安排，党委和纪委主要领导对子公司、本部廉政风险重点部门及重点岗位负责人进行约谈。党委委员、班子成员对所分管子公司、部门的负责人和重点岗位人员进行了约谈。同时，纪委主要领导也对全体纪委委员和各支部纪检委员进行了约谈，约谈总人数达99人次，做到重点岗位、重点领域全覆盖。
约谈中，被约谈人员详细报告了本单位党风廉政建设工作落实开展情况，约谈领导逐一进行点评，并提出指导意见和廉洁要求。通过约谈，督促广大党员干部始终紧绷廉政这根弦，不断提高思想意识、政治意识、责任意识和廉洁意识，努力营造风清气正的干事创业环境，积极推动渝海公司脱困突围转型发展。
渝海公司开展2017年党风廉政建设约谈
来源于:党群工作部 周珺峰 2017-09-05 11:43:54
8月21至8月23日期间，渝海公司党委组织开展2017年党风廉政建设约谈。
为深入落实全面从严治党主体责任，进一步加强党风廉政建设，督促廉政风险重点单位和重点岗位人员自觉提高政治站位，坚持从严从实，推动党风廉政建设。按照党风廉政建设两个责任和“一岗双责”要求，本次约谈主要围绕履行党风廉政建设第一责任责任、落实党风廉政建设和反腐败工作分工责任制、执行“三重一大”事项集体决策制度、落实民主集中制、意识形态工作、选人用人情况、督促班子其他成员履行“一岗双责”、践行监督执纪四种形态、公车管理执行情况、主要廉政风险点排查及整改、本单位党风廉政建设存在问题等11个重点内容进行。
根据公司党委的统一安排，党委和纪委主要领导对子公司、本部廉政风险重点部门及重点岗位负责人进行约谈。党委委员、班子成员对所分管子公司、部门的负责人和重点岗位人员进行了约谈。同时，纪委主要领导也对全体纪委委员和各支部纪检委员进行了约谈，约谈总人数达99人次，做到重点岗位、重点领域全覆盖。
约谈中，被约谈人员详细报告了本单位党风廉政建设工作落实开展情况，约谈领导逐一进行点评，并提出指导意见和廉洁要求。通过约谈，督促广大党员干部始终紧绷廉政这根弦，不断提高思想意识、政治意识、责任意识和廉洁意识，努力营造风清气正的干事创业环境，积极推动渝海公司脱困突围转型发展。
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